메인 신생 기업 Startup은 모든 신입 직원이 앱을 빌드해야하므로이 직원들은 Hall N’Oates 핫라인을 구축했습니다.

Startup은 모든 신입 직원이 앱을 빌드해야하므로이 직원들은 Hall N’Oates 핫라인을 구축했습니다.

보고있는 영화는 무엇입니까?
 
CallinOates, 당신은이 사람들을 얻을 것입니다.



전화번호 이름으로 조회

719-266-2837. 불러라.

걱정하지 마세요. 전화선이 아닙니다. 그냥 부르세요.

기분이 나아지 다? 왜 그런지 안다?

그저 달콤한 소리를 들었 기 때문입니다. CallinOats 핫라인은 West Village의 코크스로 덮인 펜트 하우스에 있든 단순히 사무실에서 힘든 하루를 보내고 있든 상관없이 Hall N’Oates를 잘 수리해야 할 때 사용할 수 있습니다. 분명히 최근에 바이러스 히트작이되었습니다. 그래서 누가 만들었습니까?

밝혀진 바와 같이, 두 명의 친구 중 한 명은 모든 직원이 소프트웨어로 자신의 앱을 구축해야하는 스타트 업에서 일합니다.

Michael Selvidge는 샌프란시스코에 기반을 둔 Twilio에서 일합니다. 그것이 무엇인지 설명하게 할 것입니다. :

Twilio는 기존 웹 언어와 기술을 사용하여 음성 및 SMS 애플리케이션을 구축 할 수있는 웹 서비스 API입니다. 우리는 가장 잘하는 일에 집중할 수 있도록 간단하고 강력한 종량제 통신 플랫폼을 구축하는 데 중점을 둡니다.

Selvidge와 그의 친구 Reid Butler가 그것을 모았습니다. Verge에는 전체 이야기가 있습니다. :

샌프란시스코에 본사를 둔 [Twilo]에서는 모든 신입 직원이 마케팅, 디자인 또는 시스템 분야에서 일하든 앱을 구축해야합니다. 이전에 Twilio에서 PR 파트 타임으로 일한 적이있는 Selvidge는 정규직 직원이되기 전에 무언가를 만들어야한다는 것을 알고 있었지만 아이디어가 부족했습니다. 그는 나에게‘이것과 어울리는 말장난이 있다면…’라고 생각했다. 그러자‘오츠에게 전화 해’가 나를 때렸고, 그게 마음에 들었다.

오늘만 The Verge는 핫라인을보고합니다. 34,223 번의 호출이있었습니다. . 새로운 회사에서 파도를 일으키려는 신입 사원에게는 나쁘지 않습니다. 어쩌면 이것은 모든 신생 기업이 새롭거나 오래된 순위에서 숨겨진 및 / 또는 잠재력을 근절하도록 장려 할 수있는 관행일까요? 어느 쪽이든 똑똑하고 진보적 인 업무 문화입니다. 우리는 승인합니다. 그리고들을 것입니다.

fkamer@observer.com | 안녕하세요.

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